Essa categoria lista postagens que tem alguma referencia a Alta Performance.
“Líder autêntico é alguém genuíno e verdadeiro e que permite ao liderado identificá-lo, saber com quem lida e ver nele um líder real. Ele é confortável com o que é, e é capaz de fazer o liderado sentir seu estado de espírito ao lidar com ele. É aberto e disposto a estar vulnerável.” Bill George […]
Quão importante é para o líder perceber o que tem além das palavras, particularmente as emoções. Linguagem de Inteligência social. Como líder, você será capaz de perceber e avaliar o estado do outro: energia, humor, emoções, pensamentos, intenções. Nossa comunicação verbal representa somente 30% do que desejamos dizer verbalmente. Do grego, o significado de “palavra” […]
“Qualquer relação entre humanos envolve uma ligação emocional. E uma relação emocional pode ser positiva ou negativa. Toda relação traz com ela ganhos e perdas.” Liderança é a arte do relacionamento. Então é importante formar boas conexões no trabalho de liderar. Quando você começa a impactar outras pessoas você está falando sobre empatia, colaboração, habilidades […]
O grande desafio do líder é liderar mudanças. Focar em oportunidades e possibilidades. Eliminar os medos e os arrependimentos. É imprescindível Inteligência Emocional para isso. Existe uma crença de que as pessoas resistem às mudanças. Esse mito não é verdade. As pessoas não resistem às mudanças de forma natural. Na verdade, elas resistem às dores […]
Um verdadeiro líder se pergunta: Como posso construir confiança para conseguir resultados prolíficos? Quando um liderado se sente seguro e confiante com seu líder, ele vê possibilidades de proliferar resultados positivos, ele sai da defensiva. E posso afirmar, “a maioria dos liderados não sente confiança plena em seu Lider.” “Liderar é a arte de fazer […]
Líderes tem de entender que espalham todas as suas emoções para os liderados. Transmitir positividade é fonte de resultados prolíficos. Um Lider de Alta Performance, primeiro, precisa entender suas próprias emoções. Percebê-las dando um significado para elas. E ao dar significado às suas percepções, terá a contaminação das suas crenças, seus valores, seus princípios e […]
Existe um princípio basilar quando falamos de Inteligência Emocional. Tudo começa com Clareza Plena Ter um posicionamento com você mesmo, com o próximo e com o ambiente em que estiver inserido, respeitando as suas limitações, as limitações do próximo, assim como o que o ambiente impõe e ainda, identificando tudo o que você, o próximo […]
NÃO CONTROLAMOS NOSSAS EMOÇÕES. TEMOS CONTROLE EFETIVO SOBRE O QUANTO PERMITIMOS QUE AS NOSSAS EMOÇÕES E SENTIMENTOS VERDADEIRAMENTE NOS AFETEM. Inicialmente é importante entender que autocontrole é substituir o controle das emoções pela lógica da cognição e do planejamento consciente. Ou seja, não temos controle sobre nossas emoções e sim sobre o que o sentimento […]
“A excelência é alcançada com prática. Não agimos corretamente porque temos virtude ou excelência: as temos por que agimos corretamente. Somos o que fazemos incessantemente. A excelência, portanto, não é uma ação, é um hábito” Aristóteles – 322 A. C. Alta performance é excelência. Uma pesquisa da Cornell University estima que um adulto tome , […]
A NOVA CONSCIÊNCIA EMOCIONAL Os avanços da neurociência, do autoconhecimento, da inteligência emocional e da inteligência artificial, quando unidas, qual resultado nos proporcionará? Seremos humanos além das máquinas ou seremos máquinas além do homem? Na sequência do Livro Inteligência Emocional de 1995, Daniel Goleman nos oferece uma visão ainda mais ampla: “A inteligência Social – […]